
Es una etapa complicada en tu vida profesional, lo sé. No estás solo y te aseguro que hay muchas personas en el mundo que han sufrido y sentido lo mismo que tú.
Créeme he sufrido como tú y puedes salir de esto. Escucha el episodio y da el primer paso para empezar tu nueva etapa laboral.
¿De qué es de lo que vamos a platicar?
En este reflexivo podcast aprenderás:
– ¿Cuáles son las etapas que vivimos ante un despido?
– ¿Por qué es importante que superemos y enfrentemos el despido?
Esto y mucho más…
¡ESCÚCHALO AHORA MISMO!
¡Muchas Gracias por escucharnos!
Suscribete en Ivoox, iTunes o en Spreaker para que puedas descargar cada episodio y para que recibas notificaciones de los nuevos. Si tienes cualquier comentario, sugerencia, aportación o te gustaría ser entrevistado/a por favor déjame tu comentario o escríbeme a contacto@consultoriaendesarrollo.com.
Si te ha gustado lo que has escuchado o conoces a una persona a la que le pueda servir, ayúdame a compartirlo así juntos podremos aportarle valor.
6 Comentarios
Enviar un comentario
¿Qué hacer si no te sientes motivado para enviar tu CV?
El estar enviando constantemente nuestro CV y no conseguir entrevistas de trabajo u obtener pocas, provoca que en algún punto de la búsqueda de empleo nos sintamos desmotivados y desesperados. Lo que genera que caigamos en una depresión, en donde...
La esperanza como potenciador de resultados en el trabajo
El constantemente estar enfocados en nosotros, en nuestra vida, en nuestros problemas, provoca que seamos poco empáticos a lo que está viviendo el otro; y esto provoca que nos olvidemos de escuchar, de saber cómo va su vida, de conocer las dificultades por las que...
4 formas de aventurarte más en el trabajo
Uno de los aspectos que más nos afecta en nuestras vidas y que nos hace sentir desmotivados y que poco a poco va matando nuestra pasión por lo que hacemos (ya sea en el plano personal o en el laboral), es la rutina. Ella provoca que muchas veces podamos llegar...
Define tu integridad laboral y evita empleos tóxicos
Elegir a una empresa para laborar y desarrollarnos en la misma, es clave fundamental en nuestro desarrollo, ya que esta nos representa y nosotros a ella. Y esto te lo voy a mostrar con 2 ejemplos muy sencillos: 🎗️ Cuando un colaborador nos da un...
La humildad como factor decisivo para nuestro crecimiento profesional
En el mundo corporativo existe una lucha constante de egos, vivimos continuamente en una guerra para ver quién tiene la razón, quién tiene más poder, quién puede más y quién sabe más. La realidad es que todo eso es un juego e ilusión en la que nos mantiene...
De manera noto que fue eficiente y que surgió en todos los aspectos
Que tengo que responder antelación pregunta:
Que paso porque te fuiste de la empresa ? Que motivos hay que dar di una empresa después de 5 ,años te despide sin causa
¡Muchas Gracias por tu comentario Alejandro!, por experiencia en Recursos Humanos, te puedo decir que siempre hay un motivo, un Jefe no se levanta un dia y dice voy a despedir a «x» persona solo porque sí. Analiza cuáles son tus puntos de mejora para que no repitas esos errores en la nueva empresa.
Puedes hablar de muchas razones del porque fuiste despedido, pero al final, las empresas investigan cuál fue el motivo y si no coincide con lo que dijiste en la entrevista no te van a seleccionar. Yo te recomiendo que hables con tu ex Jefe para que conozcas el motivo, comentale que es a manera de retroalimentación. ¡Saludos!
De manera noto que fue eficiente y que surgió en todos los aspectos
Que tengo que responder antelación pregunta:
Que paso porque te fuiste de la empresa ? Que motivos hay que dar di una empresa después de 5 ,años te despide sin causa
Mi problema fue por haberseme caído unas cajas de plástico al moveros con un montacargas que lo tomaron como motivo para despedirme porque el gerente de planta en ese momento no me quería en su organigrama por motivos personales y eh me dijo que renunciará porque si los demandaba ellos harían hasta lo imposible de que la demanda la habana hacer tardada en juicio para que yo descrita de ella así que opté por renunciar esa fue la razon
¡Muchas Gracias por tu comentario Ruben!, te mando un fuerte abrazo. ¡Saludos!
Buen Día Alejandro:
Depende mucho la respuesta, se tiene que evaluar cuál fue el motivo del despido y como se puede manejar para que no te afecte en la entrevista de trabajo. ¡Saludos!